gIT2032 - Rollenprofile Konzeptphase: IT-Dienste: Beratung, Software-Entwicklung, Internet und Hilfestellung

Das kantonale Steueramt des Kantons Zürich (KStA) beabsichtigt, die Konzeptphase des Projekts «gIT2032 – Gemeinsame IT» zu realisieren. Ziel des Projekts ist die Schaffung einer gemeinsamen IT-Lösung, die eine effiziente und harmonisierte Zusammenarbeit zwischen den Steuerämtern von Gemeinden und Kanton ermöglicht.

Die Konzeptphase baut auf den in der Initialisierungsphase erarbeiteten Grundlagen sowie den definierten Anforderungen auf. Ziel ist es, eine fundierte und umsetzbare Lösung zu entwickeln und deren Realisierbarkeit sicherzustellen. In diesem Rahmen werden zentrale Konzepte ausgearbeitet, darunter das Einführungskonzept, das Test- und Migrationskonzept, die Lösungsarchitektur, das Betriebskonzept sowie das Beschaffungskonzept. Als integraler Bestandteil des klassischen Vorgehensmodells von HERMES 2022 spielt die Konzeptphase eine entscheidende Rolle für den Erfolg strukturierter, phasenorientierter Projekte.  

Im Rahmen der Konzeptphase werden die hierfür erforderlichen Rollen in verschiedenen Losen beschafft. Die vorgesehenen Tätigkeiten orientieren sich an den Zielen der Konzeptphase sowie an der strategischen Ausrichtung der Organisation und werden im Lastenheft näher beschrieben. Die Projektorganisation wird zudem, wo möglich mit internen Know-how Trägern ergänzt.

Mit der öffentlichen Ausschreibung (offenes Verfahren im Staatsvertragsbereich) sucht das KStA erfahrene Leistungserbringerinnen, die die Konzeptphase des Projekts "gIT2032" mit diversen Rollenprofilen unterstützt (aufgeteilt auf Los 01-12). 

• Los L01: eine Person für die Rolle Qualitäts- und Risikomanagement (QRM) 
• Los L02: fünf Personen für Gesamtprojektleitung und Projektunterstützung (1 GPL, 1 GPL Stv., 1 Lead PMO, 2 PMOs) 
• Los L03: zwei Personen (1 Co-Teilprojektleitung, 1 Experte Reporting & BI) für die Teilprojektleitung im Teilprojekt 03 mit tiefem steuerfachlichem Verständnis und Erfahrung in der fachlichen Analyse, Konzeption und Übersetzung in umsetzbare Anforderungen  
• Los L04: fünf Personen (1 Teilprojektleitung Migration, 1 Teilprojektleitung Schnittstellen, 3 Migrationsexperten) für die Teilprojektleitung im Teilprojekt 04 mit ausgeprägtem IT-, Architektur-, Integrations- oder Applikationsverständnis 
• Los L05: zwei Personen (1 Projektleitung IT-Betrieb, 1 Projektleitung Einführungsorganisation) mit IT-Bezug für Teilprojekt 05 
• Los L06: zwei Personen mit vertieftem IT-Architektur-Verständnis (IT-Architekten) 
• Los L07: drei Personen (1 Teilprojektleitung, 1 Fachspezialist Beschaffung, 1 Rechtsspezialist Beschaffung) für beschaffungsbezogene Unterstützungsleistungen im Teilprojekt 06 
• Los L08: zwei Personen (1 Teilprojektleitung, 1 Experte Datenschutz/KI im Steuerumfeld) für das Teilprojekt 07 
• Los L09: zehn Personen, davon fünf Personen für die Business Analyse im steuerfachlichen Bereich (3 Senior, 2 Professional) und fünf IT-Fachspezialisten im steuerfachlichen Bereich (3 Senior, 2 Professional) 
• Los L10: zehn Personen, davon fünf Personen für die Business Analyse in der IT (3 Senior, 2 Professional) und fünf IT-Fachspezialisten (3 Senior, 2 Professional) 
• Los L11: eine Person (Kommunikationsspezialist) für die Stabfunktion Kommunikation 
• Los L12: eine Person für die Teilprojektleitung des Teilprojekts 8 mit dem Querschnittsthema «Qualität und Methodik»

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