Handelsregister Eintrag von Verband der Personalvertretungen der Schweizerischen Elektrizitätswirtschaft ändern
Firmenname
Firmenname
Verband der Personalvertretungen der Schweizerischen Elektrizitätswirtschaft
Domiziländerung
Zweck
Der Verband vertritt die Interessen seiner Mitglieder auf nationaler und internationaler Ebene. Der Verband ist politisch und konfessionell neutral. Insbesondere bezweckt er: Wahrung und Förderung der Interessen der Mitglieder, insbesondere in rechtlicher und sozialer Hinsicht; Unterstützung seiner Mitglieder in Belangen der gesetzlichen Mitwirkung gemäss Mitwirkungsgesetz vom 17. Dezember 1993 und weiterer Regelungen; Erhalt und Ausbau der Arbeitsplätze in der Elektrizitätswirtschaft sowie Verbesserung der Arbeitsbedingungen; Wahrung und Förderung korrekter Beziehungen zwischen den Geschäftsleitungen und Personalvertretungen; Förderung des Mitwirkungs- und Mitbestimmungsrechts der Personalvertretungen in der Elektrizitätswirtschaft; Ermöglichung und Förderung des Erfahrungsaustausches unter seinen Mitgliedern inkl. Organisation von Treffen seiner Mitglieder; Vertretung seiner Mitglieder nach aussen als Dachorganisation auf nationaler und internationaler Ebene in übergreifenden Fragestellungen, die nicht spezifisch die Interessen eines Einzelmitgliedes betreffen; Aufbau und Unterhalt einer sachbezogenen Dokumentation zum Nutzen seiner Mitglieder inkl. Dokumentationsstelle für Gesetze und Vereinbarungen, die in Zusammenhang mit arbeitsrechtlichen Fragestellungen stehen; Koordination und Förderung der Aus- und Weiterbildung von ArbeitnehmerInnen seiner Mitglieder; Vertretung der Interessen seiner Mitglieder in öffentlichen Anhörungsverfahren; Schutz der Interessen des Verbandes, seiner Mitglieder sowie von Berufsgruppen und Einzelnen innerhalb des Verbandes und seiner Mitglieder durch Verbandsintervention; Koordination und Unterstützung der Arbeitnehmerdelegierten der Pensionskassen seiner Mitglieder; Verantwortliche Mitgestaltung der Arbeitsverhältnisse im Interesse der gesamten Wirtschaft durch Zusammenarbeit mit den Arbeitgebern und ihren Organisationen, auch in Form von Abkommen.